ĐỨC THÚC ĐẨY TUYỂN DỤNG NHÂN CÔNG NƯỚC NGOÀI DO THIẾU LAO ĐỘNG LÀNH NGH
Để giải quyết vấn đề thiếu lao động lành nghề, phát biểu trên truyền thông ngày 3/6 vừa qua Bộ trưởng Nội vụ liên bang Nancy Faeser đã thông báo về việc ký kết các thỏa thuận hợp tác về di cư với các quốc gia khác. Đây là một bước quan trọng trong nỗ lực của Chính phủ Đức để gia tăng nguồn nhân lực từ các quốc gia đối tác.
Trên nền kinh tế của Đức, tình trạng thiếu hụt lao động lành nghề đang trở thành một vấn đề nghiêm trọng. Chính phủ Đức đang tập trung vào việc khuyến khích tuyển dụng lao động từ các quốc gia khác nhằm giải quyết tình trạng này.
Để đáp ứng nhu cầu ngày càng tăng về lao động trong nhiều ngành công nghiệp và dịch vụ, Chính phủ Đức đã thông qua một luật mới về nhập cư lao động lành nghề, nhằm cải thiện điều kiện thu hút lao động đến làm việc tại Đức. Luật này đã có hiệu lực từ ngày 1 tháng 6.
Bên cạnh việc thông qua luật nhập cư mới, Chính phủ Đức cũng đã cải cách luật quốc tịch. Theo luật quốc tịch mới này, những người nhập cư hợp pháp ở Đức sẽ được phép nộp đơn xin quốc tịch sau 5 năm, thay vì 8 năm như trước đây. Nếu có thành tích xuất sắc, thời gian chờ có thể được rút ngắn xuống chỉ còn 3 năm.
Tất cả những nỗ lực và các quy định mới này đều nhằm mục đích thu hút và tăng cường nhanh chóng nguồn lao động lành nghề từ các quốc gia ngoài, nhằm đáp ứng nhu cầu lao động ngày càng cao của nền kinh tế lớn thứ ba trên thế giới.